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Setor Privado

Vídeo de kick-off corporativo / planejamento anual — comunicação estratégica 2025-2026

Vídeo de kick-off corporativo / planejamento anual: 6 cenários (anual, semestral, trimestral, área, transformação, produto/projeto), estrutura editorial (5-15 min), distribuição multi-canal, kick-off virtual/híbrido, custos R$ 40k-1,8M.

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Cobertura editorial de evento de premiação corporativa — gala, jantar premiado, award ceremony 2025-2026

Cobertura editorial de evento de premiação corporativa: 6 cenários (interna anual, força de vendas, setorial, Supplier Awards, ESG, Innovation), categorias típicas, aftermovie 48h, brand film consolidado, custos R$ 40k-1,8M.

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Vídeo de cultura de segurança / safety culture corporativa — comunicação obrigatória 2025-2026

Vídeo de cultura de segurança / safety culture corporativa: NRs obrigatórias (NR-10, NR-12, NR-35, NR-33, NR-23), 6 cenários (anual, capacitação NR específica, comunicação pós-incidente, DDS, campanha, CIPA/brigadistas), acessibilidade, custos R$ 40k-2M.

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Vídeo de diversidade, equidade e inclusão (DEI) corporativo — comunicação ESG pilar Social 2025-2026

Vídeo de diversidade, equidade e inclusão (DEI) corporativo: pilar Social ESG, B Corp / GPTW / Bloomberg, Lei 14.611/23, 5 cenários (anual, grupos de afinidade, efeméride, programa afirmativo, viés inconsciente), acessibilidade obrigatória, custos R$ 50k-1,5M.

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Vídeo de pesquisa salarial / HR analytics — comunicação corporativa de remuneração 2025-2026

Vídeo de pesquisa salarial / HR analytics corporativa: 5 razões estratégicas (Lei 14.611/23, employer branding, retenção, ESG Social, compliance), estrutura editorial (5-10 min), 5 elementos essenciais, custos R$ 40-450k.

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Pacote de vídeos de onboarding pra novos funcionários — formato editorial pra integração corporativa

Pacote de vídeos de onboarding pra novos funcionários: 5 razões pra produzir (redução de tempo de adaptação, consistência institucional, cultura desde dia 1, redução de carga RH, reuso por anos), estrutura típica de 10-15 cápsulas, 5 elementos essenciais (apresentador consistente, tom autêntico, funcionários reais, variedade visual, formato digestível), custos R$ 45k-900k.

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Vídeo institucional de premiação recebida — formato pra comunicar orgulho institucional

Vídeo institucional de premiação recebida (Top of Mind, Great Place to Work, ESG Awards, certificações, premiações setoriais) em formato editorial: 5 razões pra produzir (validação amplificada, pertencimento, ciclo comercial B2B, atração de talento, diferenciação), 5 elementos essenciais (contextualização, liderança visível, reconhecimento de equipes, continuidade, tom equilibrado), custos R$ 15-280k.

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Vídeo de aniversário de empresa — formato editorial comemorativo de marcos institucionais

Vídeo de aniversário de empresa (10, 25, 50, 100 anos) em formato editorial comemorativo: 5 razões pra produzir (marco irrepetível, reconhecimento de funcionários longevos, comunicação com clientes fiéis, atração de talento, mídia espontânea), 5 elementos essenciais (material histórico autêntico, funcionários longevos, marcos concretos, comunidade, visão de futuro), custos R$ 50k-1,5M.

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Vídeo de rebranding corporativo — comunicação institucional de transição visual

Vídeo de rebranding corporativo em formato editorial: 5 razões pra produzir (transparência, comunicação multi-audiência, reforço de nova identidade, equipe comercial, atração de talento), 5 elementos essenciais (tom transparente, razão estratégica, motion graphics da evolução, liderança assinando, mensagem pra clientes), cenários típicos, custos R$ 45k-1M.

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Convenção de vendas — cobertura mobilizadora pra força comercial interna

Convenção de vendas (sales kickoff, SKO) com cobertura mobilizadora pra força comercial interna: 5 razões pra cobrir (material pra força não presente, reconhecimento individual, pertencimento, atração de talento, lançamento pra próximas turmas), 5 peculiaridades editoriais (energia coletiva, top performers, lançamentos broadcast, confidencialidade, team building), pacote operacional, custos R$ 35k-1M.

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Career Fair corporativa — cobertura editorial pra employer branding técnico

Cobertura editorial de Career Fair corporativa (100-3.000 candidatos): 5 razões pra cobrir (página de carreiras, próximas turmas, pertencimento, redes pessoais, diferenciação), 5 peculiaridades editoriais (diversidade, interações reais, testemunhos, privacidade, plataformas de recrutamento), pacote operacional, custos R$ 25-600k.

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Festival corporativo de cultura — cobertura editorial com pauta ESG

Cobertura editorial de festival corporativo de cultura (500-3.000 pax, 1-3 dias): 5 razões pra cobrir com pauta ESG, anatomia do evento (programação cultural + pilar de propósito), 5 peculiaridades editoriais (ESG visível, diversidade, pluralidade, direitos artísticos, relatório anual), pacote operacional (8-12 profissionais), custos R$ 60k-1,5M.

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Vídeo testemunho de funcionário — autenticidade que recruta e engaja

Vídeo testemunho de funcionário (employee voice) em formato editorial: 5 razões pra converter talento, 5 elementos de eficácia (autonomia, ambiente real, trajetória, B-roll, diversidade), variações por uso (recrutamento, comunicação interna, mídia espontânea, onboarding, brand awareness), custos R$ 12-500k.

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Festa de fim de ano corporativa — cobertura cerimonial com tom celebrativo

Festa de fim de ano corporativa (200-3.000 pax) em cobertura cerimonial: 5 razões pra cobrir, anatomia do evento, 5 desafios editoriais (luz baixa, áudio caótico, discrição, premiação, cessão), pacote operacional (5-7 profissionais), 4 portes (R$ 25-600k).

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Vídeo de cultura corporativa — filmar valores praticados, não declarados

Vídeo de cultura corporativa em formato editorial autêntico: 5 elementos diferenciadores (filmar comportamento não declaração, situações cotidianas, linguagem visual da marca, valores praticados, funcionários reais), 3 formatos aplicáveis (documentário curto, mosaico de momentos, cápsulas temáticas), pipeline operacional e custos R$ 25-250k.

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